ДОЛЖНОСТЬ: ВРАЧ-ПСИХИАТР
МИССИЯ: Разорвать порочный круг бездомности и способствовать устойчивой независимости нынешнего и будущих поколений.
ВИДЕНИЕ: Сострадательное сообщество, где у каждого есть дом и возможность процветать.
ПРОГРАММА: Психическое здоровье
ПРИ ПОДДЕРЖКЕ: Директора клинической программы
ДИАПАЗОН ОКЛАДОВ: $27. 00-$36. 45/ час, 40 часов в неделю, без исключений
Кандидат предлагает учитывать опыт, квалификацию и внутреннюю справедливость.
Начальная зарплата обычно составляет первую треть диапазона.
ПАКЕТ ЛЬГОТ: 21 день оплачиваемого отпуска (PTO) в год (пропорционально для постоянных сотрудников PT на основе ставки FTE); 12 оплачиваемых отпусков; план медицинского обслуживания, спонсируемый агентством (для постоянных сотрудников, работающих 30 или более часов в неделю); Программа помощи сотрудникам (EAP); 3 %-ный взнос работодателя в Пенсионный план 403(b) после 1 года работы; благоприятная культура труда; благоприятный для семьи и гибкий график.
РЕЗЮМЕ ДОЛЖНОСТИ: Врач-психиатр отвечает за предоставление мобильных, в основном домашних, клинических услуг в области психического здоровья лицам, которые в настоящее время или недавно стали бездомными.
ЛИДИЯ РАССТАВЛЯЕТ ЦЕННОСТИ:
сообщество
Мы верим, что сильные здоровые сообщества являются основой для лучшего мира.
справедливость
Мы считаем, что наша обязанность — активно бросать вызов системам угнетения. Мы признаем
большинство тех, кто оказался бездомным, оказались в маргинальном положении.
ВОЗДЕЙСТВИЕ ВВЕРХ ПО ТЕЧЕНИЮ
Мы считаем, что лучший способ покончить с бездомностью — это выйти за рамки краткосрочных решений и сосредоточиться на том, чтобы разорвать порочный круг бедности, передаваемый из поколения в поколение.
ХОРОШЕЕ САМОЧУВСТВИЕ СОТРУДНИКОВ
Мы ценим друг друга в первую очередь как людей. Мы знаем, что наилучшие результаты для наших клиентов и нашего сообщества достигаются, когда наша команда здорова и процветает.
ЧТОБЫ ПОДАТЬ ЗАЯВКУ: Резюме по электронной почте и подробное сопроводительное письмо с изложением ваших интересов, квалификации, опыта или информации, которая может не быть включена в ваше резюме, например, жизненный опыт, который относится к этой должности, в приложении. формат doc или .pdf для менеджера по персоналу и операциям Хейли Уайт в haleyw@lydiaplace.org. Вы также можете отправить печатные материалы по почтовому ящику 28487 Беллингем, Вашингтон, 98228. Позиция открыта до тех пор, пока не будет заполнена.
ТРУДОУСТРОЙСТВО С РАВНЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ: Лидия Плейс — работодатель с равными возможностями. Решения о приеме на работу принимаются на основе заслуг и потребностей бизнеса, а не на основе расы, пола/пола, религии/вероисповедания, беременности, возраста, физической или умственной неполноценности, семейного положения, национального происхождения, генетических маркеров, статуса военнослужащего или ветерана, сексуальной ориентации или любых других характеристик, защищенных применимым федеральным законодательством, законодательством штата или местным законодательством.
Реальный опыт имеет ценность на рабочем месте. Рекомендуется подавать заявки лицам, которые идентифицируют себя с недоминирующими группами, которые пережили бедность и получили знания из первых рук, работая с системными ресурсами, и которые имеют соответствующий жизненный опыт, эквивалентный минимальной квалификации.
МИНИМАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ:
Степень магистра и действующая лицензия Министерства здравоохранения в Вашингтоне в качестве LMHC, LICSW или LMFT и на хорошем счету. Предпочтительно полностью независимо лицензированный.
2 года опыта предоставления прямых консультаций по вопросам психического здоровья и/или расстройств, связанных с употреблением психоактивных веществ, с отдельными лицами и семьями, включая оценку и лечение, предпочтительно в условиях общественного психического здоровья или лечения от употребления психоактивных веществ
Химическая зависимость Профессиональная или обширная подготовка и образование в области употребления психоактивных веществ
Специалист в области групповой фасилитации и организации
Всестороннее клиническое понимание психического здоровья взрослых, диагностика расстройств, связанных с употреблением психоактивных веществ, в DSM 5, сопутствующие состояния и подходы к лечению, основанные на фактических данных
Опыт работы с различными группами людей
Владение текстовой обработкой, программами Microsoft Office и облачным интернет-программным обеспечением
Завершение предварительного расследования, которое включает проверку социального обеспечения, проверку профессиональных рекомендаций и федеральное расследование уголовного прошлого
Действительные водительские права, доступ к транспортному средству и требуемое подтверждение страховки
Предпочтительно владение испанским, русским или языком жестов
В соответствии с мандатом штата Вашингтон, все сотрудники и волонтеры Lydia Place должны пройти полную вакцинацию от COVID-19 и предоставить доказательства этого к первому дню работы для продолжения работы. Исключения для лиц по медицинским показаниям или по религиозным убеждениям будут рассмотрены и определены директорами Lydia Place.
НЕОБХОДИМЫЕ КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:
Антигнетательная линза
Должен быть в состоянии принять анти-угнетающие, антирасистские и основанные на травмах рамки для управления сложными системами расизма, нищеты, бездомности, насилия в отношении женщин и детей и другими системами угнетения.
Эффективная Коммуникация
Должен уметь читать и интерпретировать документы, писать отчеты, четко переписываться устно и письменно и должен обладать навыками активного слушания. Должен уметь обращаться за помощью, когда это необходимо, и предлагать помощь другим, когда это уместно, а также давать и получать обратную связь. Поддерживает и объясняет обоснование решений.
Инициатива
Способность оценивать и определять действия для самостоятельного решения проблем, зная при этом, когда следует обратиться за соответствующей поддержкой.
Организация
Эффективно управлять временем, разрабатывать и выполнять сложные графики и планы действий. Способный следовать политике и процедурам.
Целостность
Ответственный, надежный и ответственный за действия во всех ситуациях. Открытый и честный в отношении собственных сильных сторон, ограничений и границ. Способный сохранять конфиденциальность и обязательства.
Эмоциональный интеллект
Должен осознавать собственные эмоции и уметь управлять ими, а также понимать эмоции других людей и адекватно реагировать на них. Эффективно справляться с разногласиями. Способность справляться с частыми стрессовыми ситуациями.
Непредубежденность
Искусен в том, чтобы удерживать пространство для противоположных идей и охватывать разнообразие во всех областях рабочего места.
Смелость
Готовность выйти за пределы своей зоны комфорта, чтобы справиться с неопределенностью, страхом, дискомфортом, неравенством.
Любопытство
Позитивные изменения и инновации требуют, чтобы мы задавали вопросы. Вопросы «почему», «почему нет» и «что, если» имеют решающее значение для этой работы, и мы поощряем и ожидаем, что сотрудники будут задавать вопросы. Мы ищем любопытства о себе, своем рабочем месте, людях и семьях, которым мы служим, и о более широком сообществе.
Гибкость
Способен адаптироваться и поворачиваться по мере возникновения неожиданных и/или сложных ситуаций. Примите необходимые изменения и хорошо справляйтесь, когда сталкиваетесь с неопределенностью.
Креативность
Нестандартное мышление, находчивость, пробуем что-то новое, подходим к вещам по-другому и выходим за рамки статус-кво.
Сотрудничество
Использует командный подход с коллегами, партнерами по сообществу и может работать как индивидуально, так и в составе команды, когда это необходимо. Поддерживает цели и ценности организаций.
ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ:
Предоставляйте высококачественные, индивидуальные и индивидуальные консультации на дому, в офисе и телемедицинские консультации отдельным лицам и семьям в соответствии с этическими стандартами и программными контрактами.
Проведение диагностических оценок для выявления сильных сторон и потребностей клиентов
Разрабатывайте, внедряйте и обновляйте планы лечения клиентов по мере необходимости
Обеспечение постоянного благополучия, безопасности и антикризисного планирования для отдельных клиентов
Обеспечивать оперативное и основанное на сильных сторонах антикризисное управление
Строгое соблюдение законов и практики HIPPA
Своевременное заполнение записей о терапии и всех необходимых документов.
Представлять Лидию Плейс, работая в различных внутренних и внешних комитетах/целевых группах
Предоставлять консультации, поддержку и обучение по вопросам психического здоровья и расстройств, связанных с употреблением психоактивных веществ, для руководства обслуживающим персоналом по мере необходимости как для профессионального развития, так и в ответ на индивидуальные потребности клиентов
Участвуйте в обучении и повышении квалификации в соответствии с требованиями агентства, программы и вашей индивидуальной лицензии. По мере необходимости обратитесь за дополнительной поддержкой и обучением по согласованию с руководителем.
Отслеживание результатов и подготовка отчетов по запросу
Дополнительные обязанности по назначению
Физические требования, описанные здесь, являются репрезентативными для тех, которые должны быть выполнены сотрудником для успешного выполнения основных функций этой работы.
Могут быть приняты разумные меры, позволяющие лицам с ограниченными возможностями выполнять основные функции. Работник должен время от времени поднимать и/или перемещать вес до 30 фунтов. Специфические способности к зрению, необходимые для этой работы, включают близкое зрение, зрение вдаль и восприятие глубины. Выполняя эти должностные обязанности, сотрудник регулярно обязан выслушивать других и предоставлять устную обратную связь. Сотрудник обязан сидеть в течение продолжительных периодов времени. От сотрудника также часто требуется стоять, ходить, подниматься или балансировать.
